尽可能协商不要劳动 相关资讯_经验文章

尽量协商不要劳动仲裁(尽可能协商不要劳动)

劳动仲裁是员工的终极维权方法，在此之前我们需要先进行协商，协商失败再劳动仲裁，那么公司到底怕不怕劳动仲裁呢？尽量协商不要劳动仲裁是什么意思？ 尽量协商不要劳动仲裁第一、如果人事态度强硬，蛮不讲理。那就别客气！一方面，说明这个人力资源同事没水平——他已经完全站立在企业的那一面，只能越谈越崩！另一方面，也可能是他在试探性谈判，可能你是他认为的软柿子。当你觉得无法协商的情况...